Шенгенская виза категории d

Виды шенгенских виз в Польшу

Для путешествия в Польшу необходимо оформить шенгенскую визу, которая, в свою очередь, подразделяется на несколько категорий.

Транзитная виза категорий А и В

Такая виза даёт своему обладателю возможность пребывать на территории государства, не выходя за пределы аэропорта (категория A), или оставаться в стране не дольше пяти дней (категория B). Транзитная виза оформляется в тех случаях, когда путешественник планирует свой маршрут в Европу через Польшу на автомобиле или, например, с пересадками.

В особенности это касается граждан Афганистана, Бангладеш, Демократической Республики Конго, Эритреи, Эфиопии, Ганы, Ирана, Ирака, Нигерии, Пакистана, Судана и Шри-Ланки.

Категория С

Шенгенская виза категории C подразделяется на:

• туристическую (C-01);
• деловую (рабочую) (C-04).

Каждый из этих видов характеризуется своими условиями получения, сроками и стоимостью.

Туристическая виза

Туристическая однократная виза позволяет своему обладателю только один раз посетить Польшу сроком, как правило, от трёх дней до трёх недель. Сделать туристическую визу самостоятельно проще всего. Для этого необходимо обратиться в визовый центр Польши. Обычно для оформления данного вида визы требуется минимальный пакет документов, а сроки его рассмотрения не превышают 14 рабочих дней. Если Вы часто путешествуете по Польше, то по отдельному прошению можно оформить многократную визу в Польшу сроком до одного года.

Но если у Вас ранее (в течение 3-х лет) была оформлена однократная польская виза, то Вы можете претендовать на визу продолжительностью от 1 года до 3-х лет.

Деловая виза

Для оформления рабочей визы необходимо в визовый центр предоставить оригинал и копию контракта, а также приглашение от польской компании-партнёра. Ко всему перечисленному необходимо добавить ходатайство от компании, в которой Вы работаете, с указанием заработной платы за последние 3–6 месяцев.

Категория D

Шенгенская виза категории D ещё называется национальной. Она может оформляться на период от трёх месяцев до нескольких лет. Обычно такую визу открывают для работы или получения образования на территории Польши.

National Visas

The national visa of “D” category is granted to the certain individuals who are to be studying, working or permanently residing in one of the Schengen countries. The national visa can be of a single entry, granted to the people who are in need of residing in the Schengen country for a certain period of time and for a sole purpose after which they shall return to their country. On the other hand a multi-entry national visa is also granted for certain individuals, allowing its holder to travel in and out of this Schengen country as he/she pleases and also travel throughout the whole Schengen Area without additional visa requirements.

In order to obtain a multi entry national visa, one must meet the certain criteria:

• An international student program will grant a visa for a period of not more than one year.
• An international student that is about to start a full course of studies in one of the Schengen countries. Again the visa is issued for a period of one year with the possibility of extending it.
• A pedagogical work at a higher institution or research center in any of the Schengen countries, regarding the person and its close family members.
• A professional who is traveling in any of the Schengen countries due to its expertise be it a sportsman, an artist or any other professional of its kind with the purpose of sharing its expertise.
• Emergency cases as a medical condition that prevents the individual leave the Schengen Area at the designated time frame.

Кто еще может получить визу кроме белорусов

В польском законодательстве нет прямого указания, что только белорусы имеют право оформлять визу. Но есть формулировка «политическая целесообразность». Для них даже существуют льготы.

В качестве яркого примера такой «целесообразности» можно привести случай белорусской спортсменки Кристины Тимановской, которая участвовала в Олимпийских играх 2020 в Токио. На девушку было оказано давление со стороны тренерского состава, затем ее попытались вывезти из Токио без ее согласия. По этой причине она подала прошение предоставить ей гуманитарное и политическое убежище на территории Польши.

Сейчас Кристина находится в Варшаве, куда планируется доставить и ее родственников, которые тоже получили защиту от польского государства.

Но Кристина Тимановская, как и ее родные — белорусы. А вот если, например, украинец решится на такой вынужденный шаг, то запросто столкнется с кучей бюрократических проблем.

У украинцев могут возникнуть задержки при оформлении визы. Информации по россиянам нет. Фото: istockphoto.com/

Документы для рабочей визы в Польшу

Для осуществления трудовой деятельности и пребывания в Польше более 3 месяцев обычно оформляется национальная виза (тип D), которая действует до 1 года и позволяет находиться в других странах шенгенской зоны до 90 дней.

1. Заполненная анкета на визу. Иногда требуется предварительная онлайн-регистрация.

2. Две цветные фотографии (3,5 х 4,5 см.), сделанные в течение последних 6 месяцев до подачи заявления на визу. Одно фото клеится на анкету.

3. Заграничный паспорт не старше 10 лет с двумя пустыми страницами и сроком действия, превышающим период, на который выдается виза, минимум на 3 месяца. Плюс копия первой страницы.

4. Оригинал и копия гражданского паспорта.

5. Медицинская страховка с покрытием от 30 тысяч евро.

6. Документы (оригинал и копия), подтверждающие основания для пребывания в Польше (разрешение на трудоустройство, рабочий контракт, заявление о намерении трудоустроить иностранца).

7. Квитанция об оплате консульского сбора.

Сотрудники дипломатического ведомства Польши вправе затребовать дополнительную или уточняющую информацию. Стандартный срок рассмотрения документов на рабочую визу в Польшу составляет 5–6 календарных дней. Ускоренная процедура – 2–3 дня. Максимальный срок не может превышать 60 дней.

Важно. Национальная польская виза позволяет работать в течение 6 месяцев в году, поэтому для более длительного трудоустройства после переезда нужно обратиться в Управление по делам иностранцев Воеводства по месту регистрации и получить временный вид на жительство в Польше

Въезд в Польшу по рабочей визе

Получив национальную рабочую визу, иностранец въезжает в Польшу. На границе демонстрируется документ, разрешающий пребывание (виза) и документ, разрешающий работать (освядчение). Проверка может быть как поверхностной, так и довольно тщательной, с контролем действительности освядчения.

Кроме этого, иногда вводятся дополнительные меры, как, к примеру, это происходило во времена пандемии коронавируса – определялось место прохождение карантина так же на самой границе, на момент ее пересечения. Отдельно рассмотрим несколько сложных случаев.

Правило «семи дней»

Еще один достаточно неоднозначный момент – т.н. Правило «семи дней». Суть его в том, что законодательство РП требует от работодателя сообщить в PUP о том приступил иностранец к работе или нет в течение этих семи дней с момента начала действия освядчения.

Сложность в том, что подавляющее большинство работников (на примере украинцев – до 80%-90%) не успевают открыть визы, заехать и трудоустроиться в указанные сроки. На данный момент официально норма закона действует, но фактически ее не исполняют. Это не означает, что можно тянуть время месяцами, но несколько дней просрочки, как правило, к проблемам не приводят.

Рабочая виза D категории оформляется через Государственное Агентстве занятости

Первая и главная особенность. Без этого не может быть оформлена рабочая виза D категории. Это латвийская государственная биржа труда

Обращаем ваше внимание, срок публикации актуальной вакансии составляет 30 календарных дней

В 2020 году, для поддержки бизнеса в условиях пандемии, срок публикации актуальной вакансии теперь должен быть 10  рабочих дней.

В случае, если это неквалифицированный персонал срок размещенных свободных мест был значительно снижен. По той причине он составляет только 10 рабочих дней.

Биржа труда находиться в подчинении Государственного Агентства занятости Латвии ().

Виза D для оформления обязывает иностранцу иметь утвержденное рабочего приглашения, по правилам Кабинета Министров Nr. 564 от 21 июня 2010 года. Вне зависимости, это гражданин Украины, России, Узбекистана или США в 2021 году, процесс оформления визы Д идентичен. Также как и для всех граждан из третьих стран. 

Приглашение на работу в Латвию

В случае краткосрочного трудоустройства (на срок до 365 дней) для иностраных граждан работодатель подает в Управление по делам гражданства и миграции запрос на приглашение. Заверенное Департаментом Миграции приглашение на работу в Латвию является основанием для подачи документов на рабочую визу. А  сама виза Д предоставляет права на трудовую деятельность. 

Кому выдают рабочую визу D категории в Латвию

Виза категории D выдается иностранным гражданам из третьих стран, которые будут пребывать на территории Латвии суммарно больше 90 дней в течении полугодия. Вне зависимости от вашего гражданства (Украина, Россия, Беларусь, Узбекистан или США и Израиль) долгосрочная виза может быть для одного, двух или многократного въезда.

Долгосрочная виза категории D дает право на пребывание:

• На территории Латвии, в течение срока действия визы (до 365 дней);
• В других стран-участниках Шенгенского соглашения, но не больше 90 дней в течение 180-дневного периода.

Какие нужны документы чтобы получить рабочую визу Д в Латвию

В первую очередь, при подаче заявления на долгосрочную визу иностранец должен предоставить:

• Действительный проездной документ, срок действия которого на 3 (три) месяца превышает срок действия запрашиваемой визы. Кроме этого, для документ должен иметь две свободные страницы;
• Заполненную анкету на долгосрочную рабочую визу;
• Цветную фотографию 35×45 мм, срок действия фото 6 месяцев;
• Медицинское страхование для лиц, въезжающих в Латвийскую Республику (программа страхования должна отвечать требованиям Кабинета Министров);
• Утвержденное в Управлении по делам гражданства и миграции приглашение от работодателя. Рабочее приглашение в Латвию действительно 6 месяцев с даты выдачи;
• Проект трудового договора (контракт);
• Визовая пошлина за рассмотрение заявления составляет 60 евро.

Рассмотрение документов в обычном порядке происходит за 10 календарных дней. При условии, что была полностью заполнена анкета. И разумеется, наличия необходимых для рабочей визы Д документов.

Обратите внимание, что запрос на получение рабочей визы можно подать не ранее, чем за 3 месяца до начала планируемой поездки. Виза D по правилам требуется наличия в Шенгенской базе данных биометрических данных

А именно отпечатки пальцев и цифровая фотография. От обязательства предоставления биометрии освобождаются лица, для которых сдача отпечатков пальцев невозможна физически

Виза D по правилам требуется наличия в Шенгенской базе данных биометрических данных. А именно отпечатки пальцев и цифровая фотография. От обязательства предоставления биометрии освобождаются лица, для которых сдача отпечатков пальцев невозможна физически.

Актуальная информация для граждан Российской Федерации

Обращаем ваше внимание, что начиная с 1 марта 2020 года подача документов на рабочую визу категории D возможна только в визовом центре «ПОНИ ЭКСПРЕСС» в России. 

Требование к паспорту для оформления рабочей визы D категории

Для запроса визы признанный в Латвии действительный проездной (паспорт) документ должен соответствовать Шенгенским правилам:

• Проездной документ (паспорт) должен быть подписан;
• Не иметь каких-либо повреждений;
• Он должен иметь срок действия минимум 3 месяца после окончания срока действия предполагаемой визы;
• Срок действия  проездного документа (паспорта) не должен быть больше 10 лет;
• Продление проездного документа (паспорта) не допускаются;
• Проездной документ (паспорт) должен иметь, 2 свободные от отметок страницы, предназначенные для виз;
• Пластиковые, кожаные и т.п. обложки необходимо снять;

В поисковых системах наших клиентов часто интересует ::Вид на жительство по работе в Латвии 
Инвестор в государственные облигации
Получение Blue Card в Латвии

Работа в Европе по Карте поляка

В отличие от Карты побыту, Карта поляка не входит в перечень документов, дающих право работать на территории ЕС. Однако с Картой поляка оформление любой визы, в том числе D 05, пройдет быстрее. Кроме того, держатели карты освобождаются от консульского сбора. С такой картой можно оформить гражданство и затем переехать в Польшу на ПМЖ.

Как правило, больше всего проблем у соискателей возникает с заполнением объемного заявления, которое больше похоже на анкету. Заполнять его нужно в двух экземплярах и на языке той страны, куда гражданин планирует уехать на работу.

Информацию следует вносить точно и тщательно – любое несоответствие в перспективе может стать поводом для отказа в открытии визы.

Пройдемся по основным ошибкам, которые могут привести к отказу:

• паспортные данные переводить на другой язык не нужно;
• дата и место получения документа вписываются в анкету при помощи транслитерации, а ФИО – как указано в заграничном паспорте;
• гражданство указывается в формате прилагательного, а не страны гражданства: не “Россия”, а “российский” соответственно;
• дойдя до блока с контактными данными, снова воспользуйтесь транслитерацией. Например, улица Цветочная в анкете должна быть вписана как Cvetochnaja;
• раздел «референции» предназначен для данных работодателя в той стране, куда направляется заявитель. Контакты вносите обязательно действующие и правильные: в консульстве проводят глубокую проверку и требуют подтверждения командировки у всех сторон.

Полученная виза Van der Elst для работы в Евросоюзе не выдается на отдельном носителе, а проставляется работнику в действующий заграничный паспорт.

Как сделать рабочую визу в Польшу?

Главное условие получения рабочей визы в Польшу – доказать, что вы едете туда именно трудиться. Процесс оформления следует начинать с получения приглашения от будущего нанимателя. После этого, стоит зарегистрироваться на прием в консульство Республики Польша или пункт приема визовых анкет, и только потом приступать к сбору пакета документов. В зависимости от типа визы он может быть разным и рекомендации работника визового отдела будут не лишними.

Основной набор документов включает в себя:

1. Визовая анкета, заполненная по образцу, размещенному на сайте консульства.
2. Два цветных фото 35*45 мм.
3. Оригинал и копия загранпаспорта с наличием чистых страниц для виз.
4. Полис медицинского страхования и его копия.
5. Внутренний паспорт страны проживания и его ксерокопия.
6. Квитанция об оплате визового сбора.
7. Квитанция об оплате услуг пункта приема визовых анкет.

Подготавливая документы, следует помнить о сроках действия каждого из них и не затягивать процедуру.

Приглашение на работу

В целях борьбы с продажей приглашений без фактического трудоустройства, польские власти сделали разрешения платными. Наниматель должен внести 6 евро за оформление документа на каждого работника.

Претендент пересылает по электронной почте основные страницы паспорта. Работодатель делает запрос в Повятовое бюро труда по месту регистрации компании и оформляет заявление на приглашение конкретного работника. Готовое приглашение (Оświadczenie) пересылается по почте и прилагается к пакету документов на оформление визы.

Оно должно обязательно содержать:

• анкетные данные соискателя и номер его загранпаспорта;
• название, печати и штампы компании работодателя;
• срок пребывания в стране с указанием дат;
• данные о том, кто берет на себя расходы по переезду и проживанию.

Оформляется приглашение от пяти дней до месяца, а правильность его заполнения влияет на скорость выдачи визы. Воеводское разрешение визируется консулом без отказов.

Страховка

Наличие международного страхового полиса – обязательное условие легального трудоустройства. Получают его в аккредитованных фирмах, многие из которых находятся поблизости от пункта приема визовых анкет. Страховка должна быть рассчитана на все время пребывания мигранта в Польше на сумму выплат не менее 30 тысяч евро. Полис действителен на всей территории Шенгена. Стоимость для россиян на 180 дней составит 1200-1500 руб.

Сроки оформления и действия визы

Сделать рабочую визу в Польшу можно на 6, 9 и 12 месяцев. Количество необходимых документов, а также правильность их оформления и подачи, напрямую влияют на срок согласования. Кроме того, необходимо учитывать время на получение приглашения от работодателя.

Если не потребуется дополнительное рассмотрение документов (о чем соискатель будет поставлен в известность), то на получение визы в среднем понадобится 3-4 недели. Существует возможность доплаты за срочное оформление. Для россиян и украинцев она составит 30 евро, а для белорусов такая возможность исключена.

Воеводское разрешение оформляется в течении 40-60 дней.

Стоимость рабочей визы в Польшу

Во сколько обойдется рабочая виза в Польшу будет в первую очередь зависеть от того, как вы ее оформляете. Если вы занимаетесь процедурой самостоятельно и напрямую связываетесь с работодателем, то оплатить придется только консульский сбор – 30 евро и услуги пункта приема визовых анкет – от 15 до 19 евро. Если прибегает к услугам посредников, сумма вырастет на стоимость их работы.

Способы продления визы

Условия пандемии и локдауна внесли свои коррективы и в миграционное законодательство. Если время работы в Польше совпало по срокам с карантином, то национальная рабочая виза продлевается автоматически. Если же вы планируете продолжительное трудоустройство в стране, то самый оптимальный вариант – оформить Карту побыту, то есть ВНЖ Польши.

Оформляется она на территории государства, а обязательным условием, позволяющим все сделать по упрощенной схеме, является трудовая деятельность на одном из предприятий не менее чем три месяца. Для начала необходимо подготовить пакет документов:

• анкета о предоставлении Карты побыта;
• 4 цветных фото;
• загранпаспорт с действующей визой;
• международный страховой полис;
• документ, подтверждающий официальное трудоустройство и регулярное получение дохода;
• квитанция об уплате обязательного сбора.

Сколько стоит такое оформление, какие еще могут понадобиться документы и сроки получения ВНЖ можно узнать в Воеводском управлении по месту проживания.

Как получить рабочую визу в Польшу для белорусов, россиян и украинцев

Оформляют рабочую визу через консульский отдел Посольства или визовые центры VFS Global. Поручить эту процедуру полностью посредникам не выйдет. Обязательно личное присутствие заявителя для оформления данной категории разрешений на въезд.

Справка! Различные агенты и посредники могут предоставить только услуги по проверке пакета документов и помочь с заполнением анкеты. Они берут за свои услуги в среднем 100-200 евро. Обращаться к ним или нет, каждому придется решать самостоятельно. Теоретически оформить визу самостоятельно немногим сложнее.

Всю процедуру оформления можно разделить на 3 этапа:

Подготовка пакета необходимых документов

Ему надо уделить особое внимание.

Заполнение анкеты и ее подача. Потребуется на этом шаге также оплатить предусмотренные сборы.

Получение паспорта

Если все нормально, то виза будет вклеена в него.

Важно! Обязательно при подаче заявления потребуется также сдать биометрию. Эта процедура предусмотрена для всех иностранцев, желающих работать в стране.

Документы для рабочей визы в Польшу

Выдача рабочей визы осуществляется на основании заявления от иностранца. Оно должно быть приложено в печатном виде с указанием уникального номера, присвоенного миграционной системой. К анкете-заявлению аппликант должен приложить следующие документы:

• Загранпаспорт. Он должен быть действительным и иметь минимум 2 чистые страницы.
• Полис медицинского страхования. Он должен действовать в течение всего срока поездки и предусматривать покрытие на 30 000 евро или больше.
• Контракт (договор) с работодателем. Этот документ необходим для подтверждения, что иностранцу действительно будет предоставлена работа по прибытии.
• Квитанция об оплате консульского сбора. Внести его можно непосредственно перед подачей заявления наличными.

Дополнительно могут запросить и другие документы. Например, россиянам надо будет предоставить копию внутреннего паспорта. Все документы должны быть оформлены на английском или польском языке. Если изначально бумага составлена на другом языке, то надо прикладывать заверенный перевод.

Как заполнить анкету для рабочей визы в Польшу

Анкета-заявление на выдачу рабочей визы заполняется в электронной форме. Для ее подготовки рекомендуется пользоваться сервисом e-Konsulat. На нем также можно получить уникальный идентификатор заявления, записаться на прием в Консульство.

В анкете надо указать следующую информацию:

• Ф.И.О.;
• паспортные данные;
• сведения о семейном положении;
• сведения о целях поездки;
• срок пребывания в стране;
• данные о наличие финансов для покрытия расходов на поездку.

При заполнении анкеты заявитель должен соблюдать следующие правила:

• Вся информация должна быть достоверной. Попытку обмануть выявить для офицеров консульской службы не составит труда.
• Данные не должны содержать ошибок. Перед отправкой анкету надо обязательно проверить и при необходимости внести в нее необходимые корректировки.
• Все данные надо указывать на английском языке. Допустимо заполнить анкету и на польском, но сделать это без ошибок смогут далеко не все иностранцы.

В этом видео наглядно показано, как правильно заполнить анкету на рабочую визу в Польшу, чтобы не получить отказ:

https://youtube.com/watch?v=xySSgzK31uI

Difference between Visa Validity and Duration of Stay

Aside of a multiple-entry visa, which enables you to remain in the Schengen area for a maximum of 90 days within a 180 days period, the validity of your single-entry visa or double-entry visa depends on the embassy. The embassy appoints the number of days you are permitted to stay in any of the Schengen countries, as well as the first date you are permitted to enter Schengen and the last day that you are permitted to remain.

This is the point where many people get confused, because they do not realize there is a difference between visa validity and the duration of stay in a visa. 

Duration of Stay – is the maximum of days you are permitted to remain in the Schengen. The first day you enter Schengen is counted as “Day 1”, even if you enter just a few minutes before midnight. Whereas, the “Last Day” is counted the day you leave Schengen, even if it is just a few minutes after midnight. 

Visa Validity – on the other hand, is the period of time from which to which you can use your visa to enter and stay in the Schengen Area.

Example: the duration of stay in your visa is 10 days, whereas the validity of your visa is from 1 January to 20 January. In this case, you can enter the Schengen Zone anytime within this period. You can enter i.e. on 3 January and leave on 12 January.  On the other hand, if you enter on 15 January, you will still have to leave on 20 January, despite of not having spent the number of days you were permitted to stay.

On the other case, if you have a double-entry visa, with a visa valid from January 1 to March 1, and a duration of stay of 10 days, then you can enter the Schengen Area twice within this period. You are still not allowed to remain more than 10 days during both trips. If during the first trip you stay 7 days, then in the second trip you can stay for three days at most. If you make just one trip and spend 10 days in any of the member states, then you have no right to enter the country despite of the fact that you visa is still valid.

As per a multiple-entry visa, if i.e. you have a three-year multiple-entry visa, which becomes valid on January 15, 2018 then you will be permitted to enter and leave the Schengen whenever you want until January 15, 2021. You should not forget that there is a rule of 90 days limit per each 180 day-period.

Кто такие «цифровые кочевники»?

Сейчас от работы в офисе свободны не только фрилансеры, но и сотрудники на удаленке. Для обозначения нового социального явления в англоязычном мире появился термин digital nomads, дословный перевод – «цифровые кочевники». Так называют людей, которые постоянно переезжают, потому что не привязаны к одному месту жительства из-за удаленной работы.

Авторы термина неспроста взяли слово «кочевник», а не «путешественник»: путешественники ездят по миру как туристы и возвращаются в свой дом, а кочевники обустраивают временный дом там, куда приехали.

Получается, вы становитесь цифровым кочевником при соблюдении двух условий. Первое – удаленная работа, когда для заработка денег нужен только ноутбук и выход в интернет. Второе: вы рассматриваете чужую страну не как место для отдыха или окончательного переезда, а как вариант для временного проживания.

Процедура оформления

Онлайн-анкету необходимо распечатать и вклеить туда фотографию, подкрепив её личной подписью

Получив приглашение работодателя и собрав пакет документов, можно приступать к оформлению польской рабочей визы. Для этого требуется заполнить и зарегистрировать анкету.

Это можно сделать вручную в Визовом центре, куда будут подаваться документы, или на официальном интернет-ресурсе, и там же записаться на приём в Консульский отдел.

Онлайн-анкету необходимо распечатать и вклеить туда фотографию, подкрепив её личной подписью.

Необходимо оплатить сервисный сбор и получить уникальный номер, который необходим для регистрации в Визовом центре, если подача документов будет проходить через него. В случае отказа в выдаче визы, он не возвращается.

Анкетные данные необходимо заполнить максимально точно и корректно, любая ошибка в них, или исправление, считаются причиной отказа в выдаче.

Она сформирована из блоков данных, каждый пункт имеет свой порядковый номер (всего 34). В них указываются как данные соискателя визы, так и информация о работодателе.

Анкета:

Фамилия (данные из загранпаспорта).
Предыдущая фамилия (указывается девичья, если не менялась – загранпаспорт).
Имя (загранпаспорт).
Дата рождения (формат ввода – год, месяц, число).
Место рождения (только название населённого пункта, без улиц и домов).
Страна рождения.
Гражданство.
Гражданство (на момент рождения).
Пол.
Семейное положение.
ИНН (выданный государством проживания).
Тип документа. 
Важно! Загранпаспорт обозначен термином «обычный паспорт».

Серия, номер документа (загранпаспорт).
Дата выдачи.
Срок действия.
Кем выдан (предлагается указать цифровой код, соответствующий выдавшему госоргану).
Адрес жительства (полная информация адреса жительства согласно регистрации).
Адрес пребывания (заполняется, если страна пребывания не совпадает с гражданством).
Профессия (реальная, а не по диплому, если не совпадают).
Данные работодателя (информация о выдавшем приглашение, не заполняется при оформлении краткосрочной визы до 90 дней и владельцами «Карты поляка»).
Цель поездки (латинскими литерами указать слово «Praca»).
Страна поездки.
Страна первой поездки (если была).
Число планируемых въездов/выездов (на срок действия визы).
Срок пребывания (не больше визового).
Виза (оформленные указываются).
Биометрия (сдавались или нет отпечатки пальцев).
– Пропускается –.
Дата въезда (ожидаемая).
Дата выезда (ожидаемая).
Данные работодателя (полные адресные данные выдавшего приглашение).
Данные работодателя (информация о выдавшем приглашение).
Расходы на поездку (кто оплачивает, наличные или карта, данные о страховке).
Пропускается.

Указывая даты, помните, что первые 4 цифры – годы, далее две – месяц, и ещё две – день. Паспортные данные, польские названия и адреса указываются латинскими буквами, данные из национального паспорта допускается писать кириллицей.

Подтвердить «галочками» внизу достоверность и полноту сведений. Для её заполнения на интернет-портале отводится ограниченное время, и если не успеть, то данные обнулятся и процесс заполнения придётся повторять.

Далее следует:

• Подача документов в визовый центр и оплата консульского сбора (если необходима).
• Снятие отпечатков пальцев (актуально для получающих краткосрочную визу, для виз типа D процедура необязательна).
• Собеседование (необязательная процедура, может не состояться, но если проходит, то по инициативе консула и в консульстве).
• Получение визы.

Uniform Schengen Visas (USV)

The Uniform Schengen Visa stands for a permit of one of the Schengen Area Member Countries to transit or reside in the desired territory for a certain period of time up to the maximum of 90 days every six month period starting from the date of entry.

Holder of a Uniform Schengen Visa can travel to these countries: Austria, Belgium, the Czech Republic, Denmark, Estonia, Finland, France, Germany, Greece, Hungary, Iceland, Italy, Latvia, Liechtenstein, Lithuania, Luxembourg, Malta, the Netherlands, Norway, Poland, Portugal, Slovakia, Slovenia, Spain, Sweden, and Switzerland.

According to the purpose of traveling the Uniform Schengen Visa applies to all of the two categories, “A” and “C”.

• “A” category stands for the Airport Transit Visa which allows its holder to travel through the international zone of the Schengen country Airport without entering the Schengen Area. Airport transit visa is mandatory for the citizens travelling from one non-Schengen state to another non-Schengen state through a change of flights in a Schengen country airport.
• “C” category stands for a Short-term visa which allows its holder to reside in a Schengen Area for a certain period of time depending on the visa validity. This particular category, according to the holder’s purpose of the travel can be obtained in a form of:
  • Single-entry visa,
  • Double-entry visa and
  • Multiple-entry visa.

Single-entry visa

A single-entry visa allows its holder to enter the Schengen Area only once, within the given period of time, as mentioned in the visa sticker affixed to their passport. Once the visa holder exits the Schengen territory, he or she can no longer go back, even if they have not spend there the number of days as permitted by the embassy that issued them the visa.

Some people confuse the single-entry visa, thinking that it is about the number of countries the visa holder is permitted to visit, and that it allows them to enter one single country. In fact, the territory you are permitted to visit is given close to the “Valid for” tag in your visa sticker, whereas the time you are permitted to stay is given close to the “Number of entries” tag.

Double-entry visa

In general, a double-entry visa applies the same way as the single-entry visa explained above. The sole difference between a single-entry and a double-entry visa is that the second gives you the chance to go once more back to the Schengen territory once you have left it.

You should be very careful not to exceed the number of days you are permitted to stay in the Schengen Zone, as well as the period within which you can spend these days in the EU. Once again, do not mix the “double-entry” tag with the number of countries you are permitted to enter and remain within the given time.

With this visa, when you leave the Schengen Area for the second time, you no longer have the right to go back, even if you have not spend all of the days you were permitted to remain there. However, if you have obtained a double-entry visa more than once, and you are a frequent traveler to the Schengen zone, you are more likely to be granted with a multiple-entry visa, as explained below.

Multiple-entry visa

A multiple-entry visa allows its holder to go in and out of the Schengen Area as many times as he or she wants, as soon as they do not violate .

Based on how frequently you travel to Schengen zone, you may apply and obtain one of the following multiple-entry visa types:

• 1 year multiple-entry visa
• 3 year multiple-entry visa
• 5 year multiple-entry visa

1 year multiple-entry Schengen visa

You can obtain this visa provided that you have obtained and lawfully used three visas within the previous two years. When you apply for this visa, you will need to show proof of what your previous visas and the trips you made to the Schengen Zone. 

The 1-year MEV visa gives you the right to enter in the Schengen Zone as many times as you want, as long as you do not remain more than 90 days within this period.

3 year multiple-entry Schengen visa

The 3-year MEV is granted to applicants who have obtained and lawfully used a previous multiple-entry visa valid for one year within the previous two years.

This visa gives the right to its holder to enter the Schengen Area as many times as they wish within a period of three years. However, even in this case the visa holder is limited to remaining in the EU no longer than 90 days within a 180-day period.

5 year multiple-entry Schengen visa

5-year MEV is granted to people that have obtained and lawfully used a previous multiple-entry visa valid for at least two years within the previous three years.

This visa permits you to enter 26 countries in Europe as many times as you wish, within five years, as soon as you do not violate the 90/180 days rule.

>> Rules for Getting 5-Year Multiple-Entry Visa to Schengen Area